Доля сотрудников направления "Формирование отчетности по функции "Управление персоналом" от общей численности отделов транзакционного учета кадрового блока ОЦО
Доля сотрудников направления "Формирование отчетности по заработной плате" от общей численности отделов транзакционного учета кадрового блока ОЦО
Категория показателя: | Производительность |
Единица измерения: | Проценты |
Участие в бенчмарке: | H2R (Hire-to-Retire) От найма до увольнения |
Похожие показатели:
Уровень административной нагрузки на руководителей направления ОЦО "Расчет заработной платы" (количество сотрудников направления, приходящихся на руководителей направления) Количество обработанных мероприятий по управлению организационной структурой и штатным расписанием на 1-го сотрудника направления ОЦО "Управление организационной структурой и штатным расписанием", среднемесячное значение за год Система кадрового ЭДО, используемая в процессах функции HR (выбор более одного варианта ответа) Количество сотрудников направления на 1-у локацию ОЦО "Фронт-Офис HR" Количество обработанных мероприятий по обучению на 1-го сотрудника направления ОЦО "Обучение и развитие персонала" (среднемесячное значение за год)